Frau Natalie Gyöngyösi
Ursprünglich als Journalistin und Velokurier gestartet, entdeckte Natalie Gyöngyösi 2011 das Thema Recruiting für sich. Bei einem Nebenjob als Researcher in einer Zürcher Executive Search Boutique gelang ihr der Einstieg ins Headhunting. Von dort holte sich eine schwedische Personalberatungsfirma Natalie Gyöngyösi für den Aufbau ihres Competence Center Bau. Heute rekrutiert sie inhouse für ein US-amerikanisches Generalunternehmen und baut das Talent Acquisition Team in Europa auf.
Frau Natalie Gyöngyösi als Referentin oder Veranstaltungsleiterin
Wirksames Storytelling und Video-Recruiting
WEKA Business Media AG
Mit authentischen Geschichten Talente gewinnen
Kennen Sie das? Sie posten regelmässig – aber Bewerberbende bleiben aus. Ihre Arbeitgebermarke klingt gut – aber nicht anders als alle anderen. Sie wollen Videos einsetzen – wissen aber nicht, wo Sie anfangen sollen.
Machen Sie aus Ihrer Arbeitgebermarke eine Story, die berührt.
Willkommen in der Realität moderner HR-Kommunikation. Die Welt da draussen ist laut, schnell, visuell. Ihre Wunschkandidat/innen scrollen gnadenlos weiter, wenn Inhalte austauschbar klingen und nicht herausstechen. Dieses Seminar zeigt Ihnen, wie Sie die Bremse lösen und Ihre Arbeitgebermarke in eine Story mit Format, Emotionen und Persönlichkeit verwandeln. Lernen Sie, Ihre individuelle Arbeitgebermarke so zu erzählen, dass Sie auf LinkedIn, TikTok oder Ihrer Karriereseite nicht nur gesehen, sondern gespürt wird.